商海论道-浙江省重庆商会

很多人都知道，在股市里赚一笔钱并非难事，难的是到手的盈利是否能保留到下一个牛市起点。股市充满了机遇，同时也潜藏着众多风险和各种变数，甚至还有不少陷阱。这恰恰是股市变幻莫测、难以掌控，让参与其中的...

据温州日报7月6日讯：在温州苍南，企业每引进一名本地籍大学生就业、并签定三年以上劳动合同的，政府给予企业每年平均1500元养老保险补助。这是近日该县在招才局成立时推出的人才引进新举措，把人才引进优...

职场上，优秀人才的不断流失一直是老板们颇为伤感的话题。当下，随着新三板的放开及众筹模式的流行，一度遭受冷落的股权激励又被不断提起，不论上市公司还是初创公司都纷纷推出了股权激励计划。然而，股权激励...

“互联网+”，究竟会加出什么？面对这一具有颠覆性意义的新商机，相信各个传统行业都在思索如何和互联网结合。金融业是“互联网+”的先行者，现在又有房地产业、产业园区甚至城市也都纷纷跃跃欲试想和互联网...

当今的热门行业能一直火爆下去吗，哪些极具发展潜力的行业成为了我们的求职盲区?汇博人才网在此为你展望未来最具发展潜力的六大行业。 1.互联网服务行业这两年，互联网企业的涨薪曲线几近陡...

现实中，管理者和员工之间的信息不对称其实无时无处不在。如员工抱怨，“我做了很多事，这么努力，领导好像看不见，也没什么反馈”，其实就是信息不对称的一种。领导可能并不是没看见，而只是“积攒”在...

如何进行营销突围呢？当然，方法总比问题多，由于时代变化和发展，如何做到有效营销，关键做好如下几个方面：一是营销品牌化随着互联网迅速发展，网上销售成为许多企业首选。问题在于：...

随着餐饮市场的日趋活跃，市场竞争越来越激烈，要在竞争中谋得一席之地，我们必须确立新的管理理念，增强适应市场需求的能力，打造优质服务品牌。实规范制度再健全，不能有效地执行下去，也不过是一...

在企业的赊销业务管理中，客户的信用评审是一项关键性的工作，也是企业内部管理决策的一个矛盾焦点。如果信用评审不严，将导致企业遭受过高的账款拖欠风险损失，如果评审标准过于严格或过于繁复，又会减低销售...

很多企业目前都面临着一个问题：就是核心员工变成了竞争对手的员工。雇主和主管就要开始寻找各种能够激励人才留下的方法。提供挑战性的任务。让顶尖员工有机会参与新任务，从中磨炼技能，发光发...

互联网正改变着全球商业和贸易，世界呼吁一种全新的全球化思考，中小企业应抓住未来２０年新一轮全球化浪潮带来的机遇。阿里巴巴集团董事局主席马云6月２１日接受新华社记者专访时如是说。全球...

2011年初腾讯公司推出了一款叫做“微信”的即时通讯工具，仅仅用了不到两年时间其用户数量就突破了3亿大关。今天微信已成为移动互联网用户最主要的社交联系工具。自微信上线以来，它给人们带来的价值可...