浙江日报6月24日讯 （记者 王丹静 通讯员 勇祖轩） “2018年，宁波市制造业人才净流入率达7.56%，位列全国城市之首。”6月21日，在宁波举行的新时代人才强国战略理论与实践研讨会上，国内知名猎头公司“猎聘智库”发布了《中国制造业高质量发展人才白皮书》。

　　数据显示，宁波吸引来的制造业人才以年轻人为主，25岁至30岁的人才比例高达39.31%。流入宁波的智能制造人才，占比高达62.55%。

　　“宁波制造业发展充分，机会多，是制造业人才涌入宁波的一个重要原因。” 猎聘智库研究院院长郑颖美表示，宁波民营经济发达，目前正推进建设“246”万千亿级产业集群，制造业高质量发展态势非常明显，加上宁波开放揽才产业聚智若干意见和优化专家服务、保障人才安居、培养技能人才、打造青年友好城等系列人才政策文件的实施，都为宁波市吸引制造业人才打下了坚实的基础。

　　宁波市委人才办相关负责人表示，目前，宁波处在制造业智能化升级改造的关键时期，优质制造业人才的涌入，将有助于进一步提升产业活力和质量。

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