浙江日报1月14日讯 （记者 刘健 通讯员 李凌婧 沈青青） 兰亮网络科技申报“国家高新技术企业”、精工集团子公司工商审批落地、同富日用品要用一间会议室……1月3日下午5时，34岁的杭州市江干区楼宇服务员张丹，在日志上记下了一天的“跑腿”成果，这也是她下一步的工作重点。每隔两天，张丹就会走访一趟迪凯国际中心和华联时代大厦，看看企业有哪些新需求。在江干钱江新城的81幢高楼里，像张丹这样的楼宇“店小二”有57位。

　　从昔日“城边皮”到今日新中心，仅钱江新城就集聚900余家各类新兴企业。为了打造一流营商环境，江干不断优化企业服务效能，聚焦与企业切身利益相关的每一个细节。“企业遇到的问题既相似又不同，比如，同样是招工难，有的难在薪资待遇，有的难在配套设施，大水漫灌式的服务已不能满足企业需求，必须及时把脉和细分新情况新问题，将服务做到企业心坎上。”江干区发改局副局长汪孟华说。

　　在钱塘智慧城，供职于贝贝网的雷小虎，再也不用为每天上下班的“最后一公里”而焦虑了。去年10月31日，钱塘智慧城特意开通了地铁站到园区的免费接驳巴士。“这里最近的地铁站到单位有两公里路，以前要么骑共享单车，要么打网约车，但很多时候打不到车，实在是不方便。”雷小虎告诉记者。江干区政府主要领导在“走亲连心”服务企业活动中发现了这个问题，很快就开通了免费的员工接送专线。现在不仅是贝贝网，连附近的十余家企业和平台的员工，都享受到这项福利。

　　服务企业，靠一家单位“单打独斗”作用有限。江干依托“同心圆”区域党建机制，整合辖区内各单位资源，打破以往行业和区域的壁垒，更快更好地为企业服务。位于江干区的杭州博达伟业公共安全技术股份有限公司，去年拿到了1.2亿元订单，却受制于资金短缺仅完成40%。江干区发改局得知情况后，很快通过金融同心圆机制“牵”来了浙民投、维科集团、海汇投资等投资机构。“现在，我们已经和浙民投完成投资洽谈，和维科集团也进入到框架协议签订阶段。”博达伟业负责人陈伟高兴地说。

　　一大波更贴心的服务正在路上：针对技工人才租房难，江干推出2100多间“蓝领公寓”，只需千元便可租到设施齐全的新房；成立凤凰谷上市企业联盟服务站，中信证券、国信证券等专业金融“智囊团”，为拟上市企业提供菜单式帮扶……“我们将持续打造最优营商环境，关注企业全生命周期发展，让企业放下顾虑、甩开膀子，在市场竞争中轻装上阵。”江干区主要负责人说。

返回