重庆日报1月25日讯 （记者 周雨）日前，重庆市铜梁区纪委监委印发《铜梁区村（社区）基层干部履职行为负面清单》，为基层干部廉洁履职立规矩、划红线，从源头上防治基层“微腐败”。

　　铜梁区有300多个村（社区）,7000余名村社级基层干部。近年来，少数基层干部违规违纪滋生了小微腐败，受到组织上的查处。“2018年上半年，区纪委监委查办的各类违纪违法案件中，村组干部违纪案件占46%。基层干部直接与群众打交道，他们身上发生的违纪违法行为和小微腐败关乎政府和干部形象。”铜梁区纪委监委相关负责人介绍说，为了防微杜渐，把党风廉政建设向基层延伸，筑牢廉政建设的“最后一公路”，他们在对近年来查处的村组干部违纪违规案件总结分析的基础上，结合巡察监督和日常工作中收集到的群众举报线索，系统梳理了村组干部违纪违规行为涉及的重点领域、关键环节和具体表现形式，制定了《铜梁区村（社区）基层干部履职行为负面清单》。

　　据了解，该清单的“立规”对象主要为村（社区）党组织领导班子成员、村（居）民委员会成员、村（居）民小组负责人等，从村务管理、议事决策、社会秩序管理、组织管理、服务群众、廉洁自律等八个方面，逐条列出22项“负面清单”，督促基层干部知边界、受警醒、守规矩。如在村务管理方面，明确提出不准滥用职权违规处置集体财产及公款私用、私存；不准打白条、集体收入不入账等违反村级财物管理制度的行为，不准在岗位变动后故意拖延或拒绝办理财务账目、资产等移交手续等。

　　为强化负面清单的约束力，区纪委监委将采取抽查、复查、暗访等方式，加大对清单落实情况的监督检查力度，对有令不行、有禁不止的村组干部将依照清单严肃处理。

返回